立法須務(wù)實(shí)——張聞天與《勞動法》的修訂

1932年5月1日，是中華蘇維埃共和國第一次全國代表大會（簡 稱“一蘇大”）后的第一個“五一”國際勞動節(jié)。蘇區(qū)到處洋溢著節(jié) 日的氣氛，中華蘇維埃共和國臨時(shí)中央政府人民委員會主席張聞天 卻提不起興致。

原來，張聞天發(fā)現(xiàn)《中華蘇維埃共和國勞動法》（簡稱《勞動法》） 在蘇區(qū)已普遍貫徹，但這部《勞動法》是依照城市工人運(yùn)動狀況制 定的，現(xiàn)在照搬到以農(nóng)村為主的蘇區(qū)，明顯偏離實(shí)際，執(zhí)行的效果 自然也不好，令他坐臥不安。

張聞天深人贛東北的橫峰縣調(diào)查時(shí)，發(fā)現(xiàn)了不少問題。有位叫 陳克思的雇農(nóng)，與雇主簽訂了一份合同：每天勞動6小時(shí)，不挑40 斤以上的東西，報(bào)酬由8元上調(diào)到16元。還有位放牛娃，每天放牛 4小時(shí)，報(bào)酬也從4元增加到16元。這種大幅度縮短勞動時(shí)間，漫 天要價(jià)的做法，使一些雇主承受不起。雇主農(nóng)活忙不過來，又雇不 起人，嚴(yán)重制約了生產(chǎn)的發(fā)展。像這樣不切實(shí)際的規(guī)定，在《勞動法》 中還有很多，連工人抽煙、穿鞋、理發(fā)、治病等費(fèi)用，統(tǒng)統(tǒng)都要師傅負(fù)責(zé)。種種規(guī)定，師傅和老板不堪重負(fù)，只得關(guān)門大吉。

張聞天認(rèn)為不能一味地追求不合實(shí)際的利益而忽視工作的現(xiàn)實(shí) 可行性，那樣不利于發(fā)展蘇區(qū)經(jīng)濟(jì)，不利于改善群眾生活，不利于 鞏固蘇維埃政權(quán)。為此，他在《五一節(jié)與勞動法執(zhí)行的檢閱》一文 中呼吁：“要求我們黨與蘇維埃政府用十分審慎的態(tài)度來解決?！薄笆?《勞動法》更能夠適合目前的環(huán)境與需要?！?/p>

后來，臨時(shí)中央政府根據(jù)張聞天的意見，對《勞動法》作了進(jìn) 一步修訂，使之更符合蘇區(qū)實(shí)際。